平邑县开展行政执法领域突出问题集中整治，解决执法领域顽瘴痼疾。在专项整治过程中，该县注重建章立制，坚持“当下改”与“长久立”相结合，注重从体制机制上解决问题，建立六部门行政执法集成监督、一线联督等制度，形成多层多面立体化监督，确保行政执法领域突出问题集中整治成效，不断优化法治化营商环境。

党建引领，提高站位。第二批主题教育开展以来，平邑县将行政执法领域突出问题集中整治作为书记工程来抓，县、镇街成立党委主要负责同志任组长的工作领导小组，定期召开党委会专题研究工作措施，压实工作责任。针对社群众反映的行政执法领域的突出问题，聚焦严格执法方面、公正执法方面、规范执法方面、文明执法方面的重点难点问题进行集中整治。提高政治站位，县委认为，开展行政执法领域突出问题的集中整治活动，是转变干部作风、服务于民的重要内容，也是行政执法队伍自我革命的新需要。加强组织领导，推动建章立制，坚持问题整改与建章立制相结合，确保执行工作在阳光下运行；强化队伍建设，加强行政执法领域政治生态建设，把政治忠诚体现在依法履职、办理好每一个行政执法案件的实效上；压实工作责任，结合集中整治工作进行“回头看”，吸取教训、总结经验。

部门联动，集成行政执法监督机制，提升执法规范化水平。成立工作专班，构建由县人大机关、县政协机关、县纪委监委机关、县法院、县检察院、县司法局六部门协同的行政执法集成监督机制，形成信息共享、多方联动、有机融合的监督体系，集成监督打通部门监督壁垒，实现信息资源、监督事项、人员力量、硬件设施等的有机融合，发挥协同监督效能最大化。工作中坚持把问题整改与建章立制有机结合，注重一体推进，对已有制度进行梳理、修订、完善，实现标本兼治，最终形成系列制度；对专项整治中好经验、好做法和制度缺位的，及时总结提炼、建章立制。

“一线联督”机制，畅通行政执法监督与纪委监委督办

问责的“直通车”模式。在群众反映的重点、热点等行政执法领域，县司法局与县纪委监委机关联合组成督办工作组，直奔现场，深入一线联合监督，直接实现无缝对接，有效提升督办效能；实现以“督”促“范”，有效促进执法规范化，全县行政执法规范化水平显著提升。目前已开展联合监督50余次，解决行政执法部门执法程序不规范、涉企检查频次过高等问题40余个；开展涉企执法联合集中检查589次，明显提升了执法效能。

行政执法监督与“12345”政务服务热线合作机制，推动行政执法工作提质增效。县里建立信息共享、会商研判、争议快处等机制，组建70余人行政执法协调监督专家库，促使行政执法监督靠前一步拓展“监督源”，“12345”政务服务热线延展一步提升办理质量，着力解决了一大批社会反映强烈、关系人民群众切身利益的行政执法难点堵点热点问题200余件，有效促进行政执法工作质效提升，提高人民群众对行政执法的满意度，增强人民群众的法治获得感。

加强宣传推广，持续营造浓厚整治氛围。平邑县高度重视集中整治活动宣传工作，在全县行政执法部门做好宣传引导，坚持统筹谋划、精准发力、全面覆盖，持续强化宣传引导和氛围营造，在充分发动媒体宣传的同时做好社会宣传，通过各类媒体平台广泛宣传整治工作，将宣传触角延伸到政务窗口、辖区内人流密集的重点部位、重点区域，通过LED屏幕、电子滚动屏幕播放专项整治公告及宣传漫画，利用微信矩阵传播正能量，注重总结正反两方面典型，真实反映整改成效，为专项整治活动开展提供了良好的舆论氛围，提升了专项整治影响力。