兰山区司法局立足实际、主动作为，找准工作“着力点”，对全区143所中小学法治副校长工作开展全面摸排和统一调整配备，努力提升青少年法治教育实效。
一是着力部门协作分工落实，确保工作开展更加有序。兰山区司法局与区委依法治区办、区教体局联合印发文件，切实加强对法治副校长工作的组织领导和制度保障。同时进一步明确公检法司等政法部门和区教体局的工作分工，强化责任落实，分别做好法治副校长的日常管理、业务指导和法治培训等各项工作，确保工作平稳有序开展。
二是着力打造人才资源库，确保工作保障更加有力。在现有法治副校长的基础上，进一步整合资源，从区公安分局、区检察院、区法院和区司法局，择优推荐选拔128名优秀业务骨干，组建法治副校长人才库，为夯实法治副校长工作打下坚实基础，为全区青少年法治教育工作开展提供坚实人才保障。
三是着力完善公开公示，确保工作程序更加规范。为进一步规范全区法治副校长选拔推荐工作，建立公正、公开、择优的选拔机制，将从公、检、法、司等政法部门和职业律师中择优推荐的128名入选兰山区法治副校长人才库人员名单，在兰山人民政府网站公示5个工作日，力促法治副校长工作更加透明规范。
四是着力统筹调度管理，确保工作成效更加显著。对全区法治副校长工作进行全面梳理和总结，查找以往工作的漏洞和不足，厘清下一步工作思路，进一步巩固工作成效。坚持学校自主选择为主、司法行政部门统筹安排为辅的原则，对部分因工作调动不能全面履职的现任法治副校长进行及时调整或更换，确立每校一长的“一对一”结对关系，实现全区143所中小学法治副校长全覆盖。
五是着力加强档案管理，推进工作提档升级。严格落实聘任法治副校长“一人一档”档案管理制度，新任法治副校长一经聘用，必须颁发聘书，并填写备案登记表；已聘任法治副校长，未建档的，统一颁发聘书并补填备案登记表，所有档案由区司法局与区教体局分别备份管理，有效提升了法治副校长工作水平。
法治副校长工作是全面贯彻实施“七五”普法规划、加强青少年法治宣传教育的重要举措，下一步，兰山区司法局将担起法治建设责任，坚定不移地推进依法治校工作，全面提高青少年法治观念和法律意识，共同推进平安兰山、法治兰山建设。
