工作任务：制定深化涉企执法改革方案，对企业实施包容审慎、分级分类监管，开展“综合查一次”改革，实现“进一次门、查多项事”。
全年目标：结合全省涉企执法检查“一张网”建设，推进行政执法部门动态调整“不罚”“免罚”清单，对监管对象实施分级分类监管，推广应用“全省涉企行政检查平台”，优化“综合查一次”，推动联合检查，持续降低行政执法行为对企业合法正常经营活动的干扰。
工作目标：1.对市直部门开展分级分类监管工作情况进行调研，形成工作调研报告；起草完成分级分类监管办法。2.部署“全省涉企行政检查平台”推广应用工作，建立工作会商机制，组织进行平台使用培训答疑。3.起草制定深化涉企执法改革方案。
任务推进情况：
1.会同市营转办及部分市直单位工作人员赴杭州、宁波、台州、义乌调研规范涉企行政检查、开展分级分类监管、包容审慎执法等工作，形成调研报告。张宝亮同志对调研报告作出批示。 2.起草《临沂市企业分级分类监管办法》（试行），先后5次组织执法部门研讨论证。召开召开企业分级分类监管工作部署会议，对全面推行分级分类监管、推动分级分类上线上云等工作作出部署。 3.印发《关于全力做好山东省涉企行政检查平台常态化应用工作的通知》，从开展培训、计划备案、计划联合、全程留痕、全面监督等方面提出明确要求。举办临沂市“省涉企行政检查平台”上线运行集中培训，对涉企行政检查平台的操作使用进行讲解培训，并在现场进行答疑交流，全市1500余人参加培训。起草《临沂市涉企行政检查平台监督管理办法》，制度化规范平台使用管理。 4.起草《全市深化涉企行政执法改革工作方案》，聚焦深化企业分类分级监管、严格规范涉企行政检查、推广应用涉企检查平台、推进包容审慎监管等方面制定推进措施和工作保障措施。已报送市政府，将以市政府文件印发。
重要节点：
2月，对市直部门开展分级分类监管工作情况进行调研，形成工作调研报告，掌握当前各部门分级分类工作开展情况。部署“全省涉企行政检查平台”推广应用工作，建立工作会商机制，细化工作措施，明确责任分工。 3月，组织进行平台使用培训答疑，培训执法人员，确保执法人员能够熟练掌握平台使用。起草深化涉企执法改革方案，完成深化涉企执法改革方案征求意见工作，并结合司法部、省司法厅关于涉企行政执法专项行动部署安排，作进一步修改完善。起草完成《临沂市企业分级分类监管办法》，并开展征求意见工作。
1.开展分级分类专题调研，起草《临沂市企业分级分类监管办法》（试行），召开召开企业分级分类监管工作部署会议，对全面推行分级分类监管、推动分级分类上线上云等工作作出部署。 2.推动涉企行政检查平台常态化应用，举办临沂市“省涉企行政检查平台”上线运行集中培训，制度化规范平台使用管理。 3.起草《全市深化涉企行政执法改革工作方案》，聚焦深化企业分类分级监管、严格规范涉企行政检查、推广应用涉企检查平台、推进包容审慎监管等方面制定推进措施和工作保障措施。 4.4月18日，市政府召开全市深化涉企行政执法改革工作会议，安排部署年度改革重点工作任务。
下步打算：1.持续做好“全省涉企行政检查平台”的推广应用工作。 2.制定出台《临沂市关于严格规范涉企行政检查工作的实施方案》，组织行政执法部门梳理公布行政检查事项清单，全面规范涉企检查行为。 3.推动各部门落实分级分类监管，加强监督指导。
